为大力宣传我市优秀教师的感人事迹和典型经验，进一步提振阳光育人的能力和信心，进一步发挥模范教师的引领作用，经局党工委研究决定，今年开展“最美人民教师”评选活动，为保证活动有序开展，特制定本方案。
一、评选的目的与意义
通过开展评选活动，表彰扎根昆山教育的身边的好老师，广泛宣传他们热爱讲台、爱生如子的平凡而感人的事迹，大力弘扬他们为了昆山教育而默默无闻、无私奉献的崇高品德，不断增强教师教书育人的责任感和使命感，争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师，让更多的孩子享受到更为优质的教育，并在全社会积极营造尊师重教的良好氛围。
二、评选的范围和标准
（一）范围：全市各级各类学校（含幼儿园）在岗教师，重点是扎根乡村一线的普通教师和行政人员。
（二）标准：
1．师德要求
（1）热爱教育事业，有强烈的责任感和事业心；
（2）教书育人，为人师表，乐于奉献，师德高尚，事迹平凡而感人；
（3）关心学生全面发展，注重学生品德教育，热心帮助学困生，关心家庭困难学生；
（4）严格遵守教育部《关于建立健全中小学师德长效机制的意见》、《严禁中小学校和在职中小学教师有偿补课的规定》等师德规定。学生家长赞赏，口碑好，声誉高。
2．业务要求
（1）治学严谨，教学态度端正；
（2）以生为本，遵循教育教学规律和学生成长规律，有较先进的教育教学理念；
（3）积极开展教学研究和课程改革，有鲜明的个人教学风格，教学效果好，业绩突出；
（4）校（园）长要有先进的办学理念，有鲜明的办学特色，有敢于引领学校争先创优的工作能力，有良好的办学成效。
三、评选的办法
（一）宣传发动阶段（2016年5月）
各校要根据本方案制定实施方案，要通过教师自荐、家长和学生举荐、学校推荐等方式多层次开展评选活动，以评选活动促进师德师能提升，要深入挖掘教师平凡而感人的事迹，营造全体教师争当优秀、全体家长积极参与的良好氛围。
（二）推荐审核公示阶段（2016年6月－7月）
各学校于2016年6月15日前完成评选推荐和公示工作，本次评选不分配指标，要将公认度高、师德高尚、工作勤奋的教师推荐出来。教育局将成立评选领导小组，组织有关人员对推荐人员进行遴选，择优选出20位候选人。教育局党委会审核确定10位“最美人民教师”，并进行公示。
（三）表彰奖励阶段（2016年8－9月）
2016年8月，教育局组织力量采写报道、摄制专题片。2016年9月，教育局隆重组织教师节庆祝活动暨昆山市“最美人民教师”先进事迹报告会。
四、工作要求
1．广泛宣传发动。开展“最美人民教师”评选活动，是近年来我市进一步加强教师队伍建设，特别是师德建设的重要举措，各校要充分认识开展此项活动的重要意义，充分利用校园网站、校园宣传栏、微信等宣传手段，广泛发动学生、家长和教师积极参与评选活动。
2．严格推荐程序。坚持自下而上原则，各校要把推荐工作深入到班级学生和家长中，充分重视学生、家长和教师的联名推荐，并在此基础上酝酿产生候选人，并在一定范围内进行公示，最后确定推荐名单，确保被推荐教师的代表性和公信力。
3．开展师德教育。教师的职业精神是民族精神的重要元素，教师的职业特点要求教师不仅是知识的传播者、引导者，更是全社会的道德楷模。各校要结合评选活动，结合自身实际，宣传正能量，表彰优秀者，积极构建加强教师队伍师德建设的长效机制。
4．及时报送材料。每位推荐人员须填写推荐表，撰写事迹材料，在6月15日前将纸质和电子稿资料报送到局组织人事科。
五、评选的组织机构
组 长：金建鸿 教育局局长、党工委副书记
副组长：陆 琪 教育局党工委书记
陈伟莉 教育局党工委副书记、纪工委书记
成 员：谢永春 教育局办公室主任
龚建中 教育局组织人事科科长
张志华 教育局监察审计室主任、工会主席
吴建军 教育局基础教育科科长
倪素红 教育局职社科科长
汪 玲 教育局组织人事科副科长
中共昆山市委教育工作委员会
2016年5月3日
